事业单位改革评选标准表(事业单位改革实施意见方案)
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1、二0一五年事业单位工资改革工资表
中学一级职称(或其他同级职称)一律套十级岗位,即680元。中学二级教师(或其他同级职称)套十二级岗位,即590元。不分获得职称先后。
基本工资:办事员2800元;科员3000元;副科级 3100元;正科级 3300元;副处级 3600元;正处级 4000元;副厅级 4400元;正厅级 5000元;副部级 5500元;正部级 6000元。
调整后的岗位工资标准,专业技术人员由现行的550元至2800元分别提高到1150元至3810元,管理人员由现行的540元至830元分别提高到1130元至2600元分别提高到170元至5795,工人由现行的70元至915元分别提高到150元1855元(调整后的工资标准见附表1至3)。
套改年限,按工龄、学历,减去扣除的年限确定。2006年7月开始实施的最新公务员、事业单位人员套改工资表、标准对照表等资料软件大集合 事业单位工资制度改革:将建立由四部分组成的岗位绩效工资制。
级别工资由现行的十五级至一级每人每月85元-720元提高到115元-1166元。基础工资由现行的每月180元提高到230元。基本养老保险费由单位和个人共同负担。
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