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1. 河北省三支一扶人员管理办法？

1、河北省三支一扶人员管理办法？

具体内容如下：

（一）按照财政部 人力资源社会保障部《高校毕业生“三支一扶”计划中央补助资金管理办法》（财社〔2021〕96号）有关规定组织实施“三支一扶”计划所需经费由中央财政补助资金和地方财政补助资金共同负担。中央财政对招募计划内“三支一扶”人员的部分工作生活补贴和参加社会保险等费用，以及一次性安家费、开展专项培训的费用给予适当补助；省级财政负担组织、实施“三支一扶”计划必要的工作经费，“三支一扶”人员体检费用和岗前、在岗、服务期满离岗培训费用，以及部分工作生活补贴和社会保险等费用；市县财政负担工作生活补贴不足部分等费用。

　　（二）“三支一扶”人员工作生活补贴按照我省基层服务单位所在地区乡镇机关或事业单位从高校毕业生中新录用（聘用）工作人员试用期满后的工资水平确定，并根据同岗位人员待遇调整情况和当地经济发展水平动态调整。省以上财政负担每月工作生活补贴标准分别为研究生3400元、本科生3200元、专科生3000元。社会保险的单位缴费部分由省级以上“三支一扶”补助资金支出，个人缴费部分在“三支一扶”人员工作生活补贴中代扣代缴，相关手续由省人力资源和社会保障厅负责办理。

(一)服务时间满1年且年度考核合格的“三支一扶”志愿者，可按规定参加职称评定。

(二)服务期满且考核合格的“三支一扶”志愿者自愿提出，可按规定享受学费补偿和助学贷款代偿政策。

(三)“三支一扶”志愿者在服务期间可按规定参加服务单位的党团组织生活，并可向服务单位党组织提出入党申请。

(四)“三支一扶”志愿者在基层服务年限计算为工龄，其参加工作时间按《河北省高校毕业生“三支一扶”计划志愿者服务协议书》签订时间起算。

(五)服务期满且考核合格的“三支一扶”志愿者，符合条件的，可参加河北省军区政治工作局面向社会公开招考文职专项招聘。

1、是存在的。
2、该管理办法是为了规范三支一扶人员的招聘、管理和服务等方面而制定的，主要涉及到招聘条件、待遇标准、工作期限、服务期满后安置等方面。
3、具体来说，该管理办法要求招聘对象必须符合一定条件，如年龄、学历、专业等方面；待遇标准也有明确规定，包括工资、福利、补贴等方面；工作期限一般为两年，服务期满后可以选择回原单位、转岗或留用等安置方式。

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